Rezan bouwt in Nederland mee aan de energietransitie

Rezan Rasoul (34) werkte in Syrië als olie-ingenieur, later als tandartstechnicus. In Nederland kwam hij, zoals veel statushouders, eerst niet verder dan werk onder zijn niveau, als magazijnmedewerker. Tot hij via WerkBedrijf Nijmegen bij SEECE terechtkwam, het Sustainable Electrical Energy Centre of Expertise van de HAN.

Via een speciaal leerwerktraject startte hij met de associate degree Elektrotechniek. Hij volgde zijn interesses en koos bewust voor werk aan een duurzamere wereld. Inmiddels is hij engineer bij Liander en verdiept hij zich in het werk van gas engineer.

Nederland heeft duizenden extra technici nodig om de energietransitie te laten slagen. Volgens Mieke de Vries, projectleider van het leerwerktraject, creëert het opleiden van statushouders voor dit vakgebied een win-winsituatie. Zo laat de HAN zien hoe het benutten van talent en het bieden van passende opleidingskansen kan bijdragen aan de aanpak van tekorten in de techniek.